タイトル | 【埼玉県】介護付有料老人ホーム/無資格からチャレンジできます♪早番専門だから仕事終わりの時間はゆっく |
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・給与 時給制 1,090円 ~ 1,120円
・職種 介護職/ヘルパー
・雇用形態 パート
・アクセス JR「大宮」駅より 東武バス「大宮駅西口」乗車10分 「三橋六丁目」バス停下車 徒歩7分(約500m)
おすすめ ポイント |
《介護付有料老人ホーム みんなの家・三橋6丁目》 定員36名/16時に勤務終了!家庭と両立◎週1日~!早番専門★ブランク有や無資格・経験有の方歓迎★入社祝金5万円 当ホームは希望休の取りやすさや残業もほとんどない為、プライベートも大切にしていただけます。 また社内研修も充実しているため、未経験者の方はもちろん経験者の方も安心して働くことが出来ます。 ご利用者様に楽しい生活をご提供するとてもやりがいのあるお仕事なので、是非、私たちと一緒に笑顔あふれる施設を目指しませんか?是非一度、ご見学にお越しください! ◇できることを少しずつ増やしていけるよう サポートしています☆ 勤務開始からいきなり1人で仕事を おまかせすることはありません! 先輩がそばについて、○○の仕事が できるようになったら△△の仕事を、 といったような仕事の進め方をしています! ◇様々な世代、ライフステージの方が活躍しています♪ 子育てがひと段落して、新たな仕事として始める方も♪ 夕食準備前の時間を活用したい!といった方も いらっしゃいます! それぞれに合う働きを 実現させています♪ ◇16時上がりの早番専門♪ 朝は早めに動いて夕方以降はご自身の時間にしたい! といった方にピッタリです★ 固定の時間で働けるのも 嬉しいポイント! お仕事は週に1日からOK★ すき間時間でお小遣い稼ぎ、家計の足しに♪ |
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勤務地 | 埼玉県 さいたま市西区三橋6-393-1 |
沿線・最寄駅 |
JR京浜東北線 大宮 |
アクセス | JR「大宮」駅より 東武バス「大宮駅西口」乗車10分 「三橋六丁目」バス停下車 徒歩7分(約500m) |
職種 | 介護職/ヘルパー |
雇用形態 | パート |
施設形態 | 介護付き有料老人ホーム |
給与 | 時給制 1,090円 ~ 1,120円 |
給与詳細 |
支給に関して規定あり 入社3か月後に支給 無資格・初任者(ヘルパー2級) 1,090円~ 介護福祉士 1,100円~ ※早番の1時間と遅番の2時間は25%割増 ※処遇改善・ベースアップ加算金は時給に含まれます ヘルプ手当(近隣の施設応援勤務手当)、年末年始手当あり |
応募資格 |
介護福祉士 介護職員初任者研修 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 無資格 介護経験をお持ちの方 ※無資格可(働きながら資格取得できる資格取得支援制度有) ※介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)以上あれば尚可 【雇用限度・再雇用について】 雇用限度年齢は65歳です。 65歳以降も健康で引き続きご勤務を希望される場合は、最長73歳までご勤務いただけます。 【資格取得支援制度】 無資格の方には、半年以内に初任者研修の受講をお勧めしています。当社開講の初任者研修を受講の場合、資格取得後に受講料をキャッシュバックする資格取得支援制度があります。※月120時間以上ご勤務の方は全額、120時間未満は50~70%会社負担 介護福祉士や介護支援専門員などの試験前には「対策講座」を実施。資格取得のバックアップを行っています。 規定に応じ、受講割引や合格お祝い金支給対象の資格等もあります。 【正社員登用制度】 スタッフが末永く活躍できる環境づくりの一環として、当社では積極的に正社員登用を行っています。 パート職員の方が、自身のライフスタイルの変化やスキルアップを目的に正社員登用となり活躍されています! |
仕事内容 |
ご利用者様の日常生活のサポート業務 ・食事介助:食事摂取のサポート、声かけ、見守り、配膳、食器洗いなど ・排泄介助:トイレ誘導、見守り、オムツ交換など ・入浴介助:衣類の着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど ・生活支援:居室の清掃、衣類の洗濯、レクリエーションの実施など |
勤務時間 |
[1]07:00~16:00 <早番専門募集> 7:00~16:00(実働8時間/休憩1時間) ※週1日~勤務OK。扶養内勤務も可能です。 勤務日数はお気軽にご相談ください。 埼玉・東京・神奈川に施設が複数あるため、引っ越し等で通勤時間が変わり勤務継続が困難になった場合など、 事業所を変更することも可能ですのでご相談ください。 【試用期間について】 試用期間は3ヵ月です。給与等、待遇の変更はありません。 |
休日 |
1ヶ月毎のシフト制 【ライフステージが上がっても働き続けられる職場です】 当社には、育児・介護休業を積極的に取得する文化が根付いており、プライベートを大切にしながら働けます。2019年度、現在の育休取得者は24名。また、働きやすさや居心地の良さを理由に復帰するメンバーが多いことも自慢の一つです。多様化するスタッフの働き方に柔軟に対応できるように、これからもこういった取り組みに注力していきます。 【スタッフの末永い活躍を称える制度!】 当社では雇用形態に関係なく、アルバイト・パートスタッフも対象とした「永年勤続表彰制度」を設けています。勤続年数に応じて報酬を授与。長年勤めて頂いているスタッフの頑張りを、会社全体で称えています。 ※10年・15年の方には別途、表彰もございます。 |
待遇・福利厚生 |
●出張手当あり ●資格取得支援制度あり ●社員登用制度あり ●インセンティブ制度あり ●制服貸与 ●車通勤可 ●駐車場あり ●社会保険完備 ●定期健康診断 ●インフルエンザ予防接種補助 ●ALSOKグループの福利厚生制度利用可(レジャー施設割引、宿泊施設割引、各種保険団体割引等 例:自動車保険 最大32.5%割引) 【充実の研修制度でスキルアップ】 当社では職階別研修・自己啓発研修・資格取得セミナーなど、年間60回以上の研修を開催しています。著名な講師をお招きしたり、行政と連携したり、プログラム内容も充実。働きながらスキルアップが目指せます。 |
選考プロセス |
■■採用までの流れ■■ [1]「この求人にエントリーする」より応募 [2] 採用担当のご連絡をお待ちください 面接日程など調整いたします! [3] 見学・面接実施 まずは見学のみもご相談可能です♪ お気軽にご連絡ください! [4] 採用決定のご連絡 [5] 入職手続き ■■勤続応援金について■■ ●採用決定後に届く「申請フォーム」より 勤続応援金の申請をお願いいたします。 ●初日勤務日翌日から30日の継続勤務を確認後、勤続応援金をプレゼントいたします♪ |
受動喫煙 | 対策あり(屋内禁煙) |
法人名 | ALSOK介護株式会社 |
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事業所名 | 介護付有料老人ホーム みんなの家・三橋6丁目 |
住所 |
埼玉県
さいたま市西区三橋6-393-1 |
施設形態 | 介護付き有料老人ホーム |