勤続応援金 25,000円

介護付有料老人ホーム アンサンブル浦和の介護職/ヘルパー 求人(正社員)

  • 退職金あり
  • 昇給あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 各種保険完備
  • 資格取得サポート
  • 研修制度あり
  • ママさん活躍中
  • ブランク歓迎
  • 未経験可
  • 無資格可
  • フルタイム勤務
  • 即日勤務OK
  • 残業ほぼなし
  • 【さいたま市緑区】介護付有料老人ホーム/無資格・未経験OK/リーダー職も目指せる!/福利厚生も充実 1
タイトル 【さいたま市緑区】介護付有料老人ホーム/無資格・未経験OK/リーダー職も目指せる!/福利厚生も充実

・給与 月給制 251,000円 ~ 323,000円

・職種 介護職/ヘルパー

・雇用形態 正社員

・アクセス 埼玉高速鉄道 浦和美園駅 徒歩19分
国際興業バス「大門」下車徒歩2分、浦和ICすぐ

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おすすめ
ポイント
『自由度』と『楽しみ』を大切にした、
~★ 学研グループの介護付有料老人ホーム ★~

当社は、認知症高齢者対応の
グループホーム「愛の家」を中心に事業を展開しており、
その他にも、
・小規模多機能型居宅介護
・介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」
など、全国300ヶ所以上の介護事業所を運営しています。

認知症高齢者対応の
グループホーム運営居室数は ”全国No1”!

中国への海外事業も展開しており、
業界での黒字化を初めて達成しました。

利用者様にその方らしい生活を送っていただけるよう、
お一人おひとりに丁寧に寄り添うケアを大切にしています。


\★当社で働く魅力★/
◎キャリアパスを叶えるための教育・研修体制あり!
研修や資格取得支援などのキャリアパス制度が整っており、
「なりたい自分」を会社としても全力でサポートしています♪

◎学研グループならでは!福利厚生が手厚い♪
飲食・旅行・映画・ジムの優待など、
プライベートも彩る制度が充実しています☆

◎サポート体制万全で未経験の方も安心!
入社後は先輩職員が丁寧に指導・フォローいたします♪
その後も研修の機会が定期的にありますので、
未経験の方でも悩みをしっかりと解消しながら
活躍できる場がたくさん整っています。
資格取得支援制度を利用して、
あなたが取りたい資格の取得にもチャレンジできます☆


まずはお気軽にお問い合わせください。
お会いできることを楽しみにしています!
勤務地 埼玉県 さいたま市緑区大門1605-3
沿線・最寄駅 埼玉高速鉄道線 浦和美園 

JR武蔵野線 東川口 
アクセス 埼玉高速鉄道 浦和美園駅 徒歩19分
国際興業バス「大門」下車徒歩2分、浦和ICすぐ
職種 介護職/ヘルパー
雇用形態 正社員
施設形態 介護付き有料老人ホーム
給与 月給制 251,000円 ~ 323,000円
給与詳細 【無資格~】
月給25万1,000円~27万1,000円

【介護福祉士】
月給26万3,000円~27万1,000円

【サブフロアリーダー】
月給28万5,000円~29万3,000円

【フロアリーダー】
月給31万5,000円~32万3,000円

※月給に含まれるもの
・処遇改善手当
・夜勤手当(月平均5回分)
・みなし残業代
└ フロアリーダー:10時間分/20,000円(超過分は別途支給)
└ 一般介護職・サブフロアリーダーはみなし残業代無し

◇その他◇
・残業代全額支給(社内規定有)
・家族手当(社内規定有)
・年末年始手当
・交通費支給(上限50,000円/月)
・昇給:年1回
・賞与:年1回(5~10万円 ※前年度実績)

※その他の福利厚生については
 「待遇/福利厚生」欄をご覧ください
応募資格 介護福祉士
介護職員初任者研修
介護職員実務者研修
無資格
◇資格は不問です!

◇未経験者・ブランクのある方も
 お気軽にご相談ください♪

◇多くの方が未経験でお仕事をスタートし、
 専門スキルを身につけて活躍しています♪

◇資格取得支援あり!
 無資格の方も働きながら資格取得を目指せます♪

※フロアリーダー:介護福祉士 必須
(スタッフの育成経験者優遇)

※サブフロアリーダー
・介護資格 必須
・介護経験2年以上 必須

※嘱託雇用制度あり
└ 定年年齢以降も、同じ月給で就業継続が可能
└ フロアリーダーは、
  70歳まで正社員と同じ月給で就業継続可能
仕事内容 介護付有料老人ホームの介護職のお仕事です!

《業務内容》
・食事、入浴、排泄等の介助
・レクリエーション活動
・散歩や外出のサポート
・掃除、洗濯、環境整備
・記録業務 など

●サブフロアリーダー以上は、
 上記業務に加えて下記の対応もお願いします!
・施設長のサポート
・スタッフの育成や指導、フォロー
・利用者様への良質なサービス提供の管理 など


◇ゆったりと丁寧に利用者様に
 寄り添うケアを大切にしています!

◇介護記録をスマホで簡単に入力できるシステム★
iPhone使用で持ち運びもOKなので、その場で記録が可能。
介護記録の業務負担が減ったことで、
残業時間の削減を実現しました♪
残業がほとんどなく、時間通りに終われる環境です。
その分、スタッフの気持ちにも余裕が生まれ、
利用者様と落ち着いた関わりができるようになりました!
勤務時間 ◇シフト制(休憩60分)
【早番】07:15~16:15
【日勤】09:00~18:00
【遅番】10:00~19:00
【夜勤】17:00~翌10:00

※事業所により時間変動あり
※夜勤回数:月5回程度
休日 ・月9~10日休み(2月のみ8日)
・シフト制(週休2日制)
・年間休日114日
・慶弔休暇
・年次有給休暇
待遇・福利厚生 ・賞与あり
・昇給あり
・交通費支給
・有給休暇あり
・社会保険完備
・退職金制度
・育児休業制度
・介護休業制度
・看護休暇制度
・研修制度
・キャリアパス制度
・資格取得支援制度
└ 実務者研修、介護福祉士、介護支援専門員など
・定期健康診断、がん検診補助
・インフルエンザ予防接種
・慶弔見舞金(結婚・出産・弔慰・傷病・災害)
・ベネフィットステーション利用可
└ 飲食、旅行、映画、ジムなどの優待あり

◇正当な評価を大事にしています!

◇明確なキャリアパス制度で、昇給・昇格のチャンスあり!
選考プロセス ■■採用までの流れ■■
[1]「この求人にエントリーする」より応募
[2] 採用担当のご連絡をお待ちください
  面接日程など調整いたします!
[3] 見学・面接実施
  まずは見学のみもご相談可能です♪
  お気軽にご連絡ください!
[4] 採用決定のご連絡
[5] 入職手続き

■■勤続応援金について■■
●採用決定後に届く「申請フォーム」より
 勤続応援金の申請をお願いいたします。
●初日勤務日翌日から30日の継続勤務を確認後、勤続応援金をプレゼントいたします♪
試用期間の有無・労働条件 ・試用期間あり(3ヶ月/条件変更なし)
・雇用期間の定めなし(正社員)

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【さいたま市緑区】介護付有料老人ホーム/無資格・未経験OK/リーダー職も目指せる!/福利厚生も充実 スタッフ

職員の声

無資格・未経験での入社でしたが、
研修でしっかりフォローしてもらえて
安心してお仕事をスタートできました。
現在では、会社の動画サイトで学びながら
介護福祉士の取得を目指しています!
(20代・入社3年目)

有料老人ホームでは
看護師や理学療法士などの専門職種とも
一緒に連携を取っていくため、多くの知識を
学ぶことができて楽しく働けています。
(20代・入社2年目)

経験者として入職しましたが、
他社のようにすぐに現場で仕事ではなく、
しっかりとオリエンテーションを
していただけたので安心できました。
(40代・入社1年目)

キャリアパス制度がきちんと整っていて、
頑張りが形になるやりがいのある職場だと思います!
(30代・入社3年目)

シフトがきっちりとしているので、
プライベートの予定が仕事の日でも立てやすく助かっています。
(20代・入社1年目)

管理者へのキャリアパスを目標にして、
なりたい自分を目指して頑張れています!
(30代・入社3年目)

現場のプロフェッショナルとして、
スタッフの方それぞれに合わせて
咀嚼して伝える力が必要ですが、
チームケアを引っ張っていくリーダー職に
とても大きなやりがいを感じています。
(40代・入社2年目)

写真
  • 【さいたま市緑区】介護付有料老人ホーム/無資格・未経験OK/リーダー職も目指せる!/福利厚生も充実 1
事業所情報
法人名 メディカル・ケア・サービス株式会社
事業所名 介護付有料老人ホーム アンサンブル浦和
住所 埼玉県 さいたま市緑区大門1605-3
施設形態 介護付き有料老人ホーム
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