このページでは京都府で保育士の求人を探している人に向けて、保育士の求人情報を掲載しています。
給与・福利厚生・施設形態・働き方など、様々な条件で求人検索が可能です。
あなたにピッタリの京都府の保育士求人がきっと見つかります。
| タイトル | 【京都市右京区】サ高住／資格があれば未経験も可／処遇改善加算年間平均54万円別途支給 |
|---|---|
| 勤務地 | 京都府 京都市右京区嵯峨天龍寺油掛町10-24 |
| 最寄り駅 |
JR山陰本線(嵯峨野線)「嵯峨嵐山」駅より徒歩8分 京福電鉄嵐山本線「鹿王院」より徒歩4分 ... |
| 給与 |
【月給】 介護福祉士：225,000円〜 実務者研修：2... |
| タイトル | 【京都市右京区】サ高住／女性スタッフ活躍中／マイカー通勤OK／1日4時間～勤務可能！ |
|---|---|
| 勤務地 | 京都府 京都市右京区嵯峨天龍寺油掛町10-24 |
| 最寄り駅 |
JR山陰本線(嵯峨野線)「嵯峨嵐山」駅より徒歩8分 京福電鉄嵐山本線「鹿王院」より徒歩4分 ... |
| 給与 |
【時給】 1,010円～ ※給与額は経験・スキル等を考... |
| タイトル | 【ケアマネジャー◇株式会社ケアブレス】車通勤OK♪サ高住・有料でのケアマネ業務 |
|---|---|
| 勤務地 | 京都府 【ﾕｱｻｲﾄﾞ京田辺】 京田辺市興戸南鉾立112 【ｻﾝｼｬｲﾝｺｰﾄ京都木津川】 木津川市相... |
| 最寄り駅 |
【ユアサイド京田辺】 片町線 同志社前駅 徒歩12分 【サンシャインコート京都木津川】 近鉄線... |
| 給与 |
月給 260,000円～ 基本給 210,000円 ... |
| タイトル | 【施設長候補◇株式会社ケアブレス】車通勤OK♪サ高住・有料での管理職業務 |
|---|---|
| 勤務地 | 京都府 【ﾕｱｻｲﾄﾞ京田辺】 京田辺市興戸南鉾立112 【ｻﾝｼｬｲﾝｺｰﾄ京都木津川】 木津川市相... |
| 最寄り駅 |
【ユアサイド京田辺】 片町線 同志社前駅 徒歩12分 【サンシャインコート京都木津川】 近鉄線... |
| 給与 |
月給 240,000円～ ※年収例 3,800,000円... |
| タイトル | 【サービス提供責任者◇ユアサイド京都山科】車通勤OK♪サービス付き高齢者向け住宅 |
|---|---|
| 勤務地 | 京都府 京都市山科区小山谷田町44-13 |
| 最寄り駅 |
○京阪京津線 追分駅 ※車通勤相談OK☆駐車場代もかかりません♪ |
| 給与 |
≪正社員≫月給制 240,000円 ※介護福祉士 ... |
| タイトル | 【サービス提供責任者◇ユアサイド京田辺】車通勤OK♪サービス付き高齢者向け住宅 |
|---|---|
| 勤務地 | 京都府 京田辺市興戸南鉾立112 |
| 最寄り駅 |
片町線 同志社前駅 徒歩12分 ※車通勤相談OKです☆ |
| 給与 |
≪正社員≫月給制 240,000円 ※介護福祉士 ... |
| タイトル | 【亀岡市余部町】事前見学OK/サ高住の介護職/正社員募集/賞与年3.5ヶ月/亀岡駅徒歩7分 |
|---|---|
| 勤務地 | 京都府 亀岡市余部町清水26-1 |
| 最寄り駅 |
JR嵯峨野線 亀岡駅から徒歩7分 ※マイカー通勤OK！無料駐車場あり☆ |
| 給与 |
《介護職/正社員》 【月給】167,000円～222,00... |
A 現在京都府の保育求人は261件が掲載中です。
A 京都府の保育求人では社宅・寮あり、4月スタート、小規模、年間休日120日以上などの条件の求人が人気です。
A 令和4年10月時点の京都府の保育士の有効求人倍率は2.47倍です。
全国平均が2.49倍であることから、京都府の保育士の有効求人倍率はほぼ平均値であることが分かります。
A 令和2年賃金構造基本統計調査によると、京都府の保育士の平均月収は27万700円です。
保育士の平均年収は399万8500円です。
A 令和3年5月時点の京都府の保育所数は375園です。
認定こども園は148園、小規模保育事業所は164園あり、全体で687園となります。
A 京都府では、待機児童の解消や質の高い保育を受けられる環境整備のため、保育士の確保が急務であることから京都府社会福祉協議会において「保育士修学資金貸付事業」「保育補助者雇上費貸付事業」「保育士就職準備金貸付事業」「未就学児をもつ保育士に対する保育料の一部貸付事業」「未就学児をもつ保育士の子どもの預かり支援事業利用料金の一部貸付」を実施し、働く保育士のサポートを行っています。
また、ワーク・ライフ・バランスに取り組む中小企業を応援するために設けられた、京都府の制度「京都モデル ワーク・ライフ・バランス推進企業認証制度」があり、認証を受けると府のホームページ・広報誌などで両立支援に意欲のある企業として公表されます。
認証を受けることで企業のイメージアップや人材確保につながり、取得をする保育園や認定こども園が数多くあります。
求人検索の際にはワークライフバランス認証を受けている職場を探してみるのもいいかもしれません。
