タイトル | 【知多郡美浜町】病院/マイカー通勤OK/無資格OK/未経験OK/託児施設あり/各種手当充実 |
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勤務地 | 愛知県 知多郡美浜町大字野間字上川田45-2 |
最寄り駅 |
マイカー通勤OK、駐車場完備 名鉄知多新線 野間駅 徒歩17分 |
給与 |
【月給】170,944円~296,028円 ー月給内訳... |
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このページでは愛知県で看護師の求人を探している人に向けて、看護師の求人情報を掲載しています。
また、看護師の他にも医療・看護業界の求人が幅広く掲載されています。
給与・福利厚生・施設形態・働き方など、様々な条件で求人検索が可能です。
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タイトル | 【知多郡美浜町】病院/マイカー通勤OK/無資格OK/未経験OK/託児施設あり/各種手当充実 |
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勤務地 | 愛知県 知多郡美浜町大字野間字上川田45-2 |
最寄り駅 |
マイカー通勤OK、駐車場完備 名鉄知多新線 野間駅 徒歩17分 |
給与 |
【月給】170,944円~296,028円 ー月給内訳... |
タイトル | 【知多郡美浜町】居宅介護支援センター/マイカー通勤可/未経験・ブランクOK/託児施設完備/日勤のみ |
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勤務地 | 愛知県 知多郡美浜町大字野間字上川田45-2 |
最寄り駅 |
マイカー通勤OK、駐車場完備 名鉄知多新線 野間駅 徒歩17分 |
給与 |
【月給】194,685円~341,536円 ー月給内訳... |
タイトル | 【知多郡美浜町】老人保健施設/マイカー通勤OK/経験不問/ブランク可/託児施設あり/日勤のみ |
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勤務地 | 愛知県 知多郡美浜町大字野間字上川田45-2 |
最寄り駅 |
マイカー通勤OK、駐車場完備 名鉄知多新線 野間駅 徒歩17分 |
給与 |
【月給】194,685円~341,536円 ー月給内訳... |
タイトル | 【知多郡美浜町】老人保健施設/マイカー通勤OK!/社宅・寮あり/未経験・ブランクOK!/日勤のみ |
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勤務地 | 愛知県 知多郡美浜町大字野間字上川田45-2 |
最寄り駅 |
マイカー通勤OK、駐車場完備 名鉄知多新線 野間駅 徒歩17分 |
給与 |
【月給】215,792円~273,317円 ー月給内訳... |
タイトル | 【知多郡美浜町】老人保健施設/マイカー通勤OK/無資格OK/託児施設あり/日勤のみも相談可能です! |
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勤務地 | 愛知県 知多郡美浜町大字野間字上川田45-2 |
最寄り駅 |
マイカー通勤OK、駐車場完備 名鉄知多新線 野間駅 徒歩17分 |
給与 |
【月給】176,760円~277,780円 ー月給内訳... |
タイトル | 【知多郡美浜町】病院/車通勤OK!/無資格可/ブランク・未経験可/託児施設あり/残業基本的になし |
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勤務地 | 愛知県 知多郡美浜町大字野間字上川田45-2 |
最寄り駅 |
マイカー通勤OK、駐車場完備 名鉄知多新線 野間駅 徒歩17分 |
給与 |
【月給】170,020円~270,780円 ー月給内訳ー ... |
タイトル | 残業なし!有給消化100%!住宅型有料老人ホームの介護スタッフ |
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勤務地 | 愛知県 一宮市萩原町朝宮字神ノ木70番地1 |
最寄り駅 |
・車通勤OK ※駐車場あり ◆公共交通機関利用の場合/名鉄尾西線『二子』駅より3分 ◆お車の... |
給与 | 月給250,000円~(資格:介護職員初任者研修修了者または... |
A 現在愛知県の看護師求人は283件が掲載中です。
A 愛知県の看護師求人では夜勤専属、年収500万円以上可能、年間休日120日以上、駅から徒歩5分以内などの条件の求人が人気です。
A 令和3年度の愛知県の看護師の有効求人倍率は2.64倍です。
全国平均が1.33倍であることから、愛知県の看護師の有効求人倍率は非常に高いことが分かります。
A 令和4年賃金構造基本統計調査によると、愛知県の看護師の平均月収は35万7100円です。
看護師の平均年収は521万2000円です。
A 令和3年5月時点の愛知県の病院数は319件です。
クリニックは5556件、訪問看護事業所は1646件です
A 愛知県では、愛知県看護協会を運営し、毎年重点事業を掲げ取り組んでいます。
2040年を見据えた看護の未来に向けて、地域共生社会を支える看護提供体制の推進、地域の危機管理体制の構築、
看護の質の向上を目指すキャリア継続支援等、多職種とのタスク・シフト/シェアの推進、看護経営におけるデータの活用、看護職能団体としての基盤の強化の6項目において13事業を展開しています。
1 健康と療養のための地域包括ケアを支える看護提供体制の推進
2 地域の危機管理体制の構築
3 看護職のキャリア継続支援及び認定看護管理者のプレゼンスの向上
4 看護の専門性の発揮に資するタスク・シフト/シェアの推進
5 看護経営におけるデータの活用
6 職能団体としての組織基盤の強化
これらに取り組み、人々の健康と福祉の増進に寄与する活動を展開しています。