神奈川県の看護師求人一覧

このページでは神奈川県で看護師の求人を探している人に向けて、看護師の求人情報を掲載しています。
また、看護師の他にも医療・看護業界の求人が幅広く掲載されています。
給与・福利厚生・施設形態・働き方など、様々な条件で求人検索が可能です。
あなたにピッタリの神奈川県の看護師求人がきっと見つかります。

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勤続応援金 12,500円
タイトル 【小田原市高田】デイサービス/週2~3日勤務/介護の資格は不問!/マイカー通勤OK/送迎業務あり  
勤務地 神奈川県 小田原市高田680-2  
最寄り駅 マイカー通勤OK!無料駐車場あり♪
JR御殿場線 下曽我駅 徒歩16分
JR東海道本線 鴨宮駅 ...  
給与 【時給】1,112円

※給与額は経験・スキル等を考慮し...  
勤続応援金 25,000円
タイトル 【小田原市】ショートステイ/マイカー通勤可・無料の駐車場あり/無資格の方の応募OK/  
勤務地 神奈川県 小田原市鴨宮771-1  
最寄り駅 ◎マイカー通勤可能/無料の駐車場あり
◎JR東海道本線 鴨宮駅から徒歩10分
◎JR御殿場線 下...  
給与 ≪その他≫
・処遇改善手当
・夜勤手当 6,000円/回...  
勤続応援金 12,500円
タイトル 小田原市久野*小規模デイ・訪問介護*介護福祉士必須*週1日~・短時間OK*時給1,250円~  
勤務地 神奈川県 小田原市久野33-2  
最寄り駅 ◎マイカー通勤OK!
◎伊豆箱根鉄道大雄山線 井細田駅から徒歩5分
◎小田急小田原線 足柄駅から...  
給与 【時給】1,250円~1,450円

―時給内訳―
基...  
勤続応援金 35,000円
タイトル 小田原市久野*居宅介護支援事業所*主任ケアマネ募集*月給30.1万円~*経験不問*井細田駅  
勤務地 神奈川県 小田原市久野33-2  
最寄り駅 ◎マイカー通勤OK!
◎伊豆箱根鉄道大雄山線 井細田駅から徒歩5分
◎小田急小田原線 足柄駅から...  
給与 【月給】301,600円~328,400円

?月給内訳...  
勤続応援金 25,000円
タイトル 【小田原市小船】見学OK!賞与あり(夏・冬)/特養の介護職/正社員/経験不問/残業ほぼなし  
勤務地 神奈川県 小田原市小船213-1  
最寄り駅 ◎車通勤OK!駐車場あり☆
⇒自己負担:1,000円/月
◎JR東海道本線 二宮駅から車で9分
...  
給与 《介護職/正社員》
【月給】225,600円~277,60...  
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Q 神奈川県の看護師求人数はどのぐらいありますか?

A 現在神奈川県の看護師求人は783件が掲載中です。

Q 神奈川県の看護師求人ではどのような条件が人気ですか?

A 神奈川県の看護師求人では年間休日120日以上、駅から徒歩5分以内、残業なし、オープニングなどの条件の求人が人気です。

Q 神奈川県の看護師求人倍率は?

A 令和3年度の神奈川県の看護師の有効求人倍率は1.05倍です。
全国平均が1.33倍であることから、神奈川県の看護師の有効求人倍率は平均よりもやや低いことが分かります。

Q 神奈川県の看護師求人の給料・相場はどのくらいですか?

A 令和4年賃金構造基本統計調査によると、神奈川県の看護師の平均月収は37万2700円です。
看護師の平均年収は527万8600円です。

Q 神奈川県の病院・クリニック等の事業所数はどのくらいですか?

A 令和3年5月時点の神奈川県の病院数は336件です。
クリニックは6996件、訪問看護事業所は1673件です

Q 神奈川県の看護師関連取り組みは?

A 神奈川県では、看護師の養成と教育を支援しており、看護学校や大学の質の向上を推進しています。これにより、優れた看護師が育成され、地域の医療サービスに貢献しています。
また、労働環境の改善にも力を入れており、看護師の労働条件や過重労働の軽減に取り組んでいます。看護師が安心して働ける環境を整備することで、専門職としてのモチベーションが高まっています。

さらに、神奈川県では看護師向けの研修プログラムを提供し、専門知識の向上やスキルの向上をサポートしています。看護師が最新の医療情報にアクセスし、専門性を高めるための機会を提供しています。
キャリア支援も充実しており、看護師がキャリアアップや転職を目指す際に支援を受けることができます。個々のキャリア目標に合わせたプランニングが行われています。

感染症対策も神奈川県では重要な取り組みの一つであり、看護師の安全を確保するための感染対策が強化されています。感染症のリスクを最小限に抑え、患者への安心感を提供しています。
さらに、神奈川県は地域の福祉施設で働く看護師に対しても支援を行っており、福祉分野での看護活動をサポートしています。地域社会における看護の役割を重要視しています。

神奈川県では、看護師の育成から労働環境の整備、専門性の向上、感染症対策まで幅広い分野で取り組みを展開し、地域の医療・福祉の発展に寄与しています。今後も看護師が活躍しやすい環境づくりに取り組み、高品質な医療サービスを提供し続けるでしょう。

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